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全3109文字 PR 新型コロナの感染拡大の影響で、オンラインによる新しい研修スタイルが生まれた。大林組では参加率が向上し、大成建設は社員の特性に応じたオンデマンド型を採用。一方で鹿島は対面へ回帰する取り組みを進めている。 「動画をひたすら山のように撮った1カ月だった」。鹿島人事部の真辺文…