女性管理職77人に増 比率18.1％、ともに過去最高 （山形新聞）

山形県庁（資料写真） 県は人事異動の基本方針として4項目を設定、その一つに女性職員の積極的な登用と活躍の場の拡大を掲げた。多様な分野での能力発揮などを考慮した。2022年度の課長級以上（知事部局）の女性管理職は前年度比で7人増の77人。職員全体に占める割合は1.7ポイントアップの18.1％で、人…