4月から新しいメンバーが入社する会社も多いのではないでしょうか。新人は会社の仕事のルールや文化それから価値観などに慣れなければなりません。会社に慣れるプロセスを「オンボーディング」と呼びます。新しい会社に入ったばかりの時のことを思い出してください。覚えなければならないことが山積し…
4月から新しいメンバーが入社する会社も多いのではないでしょうか。新人は会社の仕事のルールや文化それから価値観などに慣れなければなりません。会社に慣れるプロセスを「オンボーディング」と呼びます。新しい会社に入ったばかりの時のことを思い出してください。覚えなければならないことが山積し…