リクルートが働き方を刷新、「個の尊重」が生き続ける現場の仕組みづくり （ダイヤモンド・オンライン）

女性のキャリア開発を支援する取り組み「Career Cafe 28」の様子 1960年の創業以来、「個の尊重」を会社の重要な価値観に据え、様々な事業やサービスを開発してきたリクルート。OpenWorkが実施した『社員が選ぶ「働きがいのある企業ランキング2022」』では3位にランクインした。2021年の組織再編を機に…