「ゴシップ」の排除が勝てるチームを作る深い理由 ネガティブな態度とゴシップはがん細胞となる | リ… （東洋経済）

ネガティブな環境を作り出す要因である「ゴシップ」の排除の仕方を解説します（写真：アン・デオール / PIXTA） 労働環境や雇用条件などを改善しても、離職率がなかなか下がらない。リーダーが鼓舞しても、チームの士気がイマイチ高まらない……。 そんな状況であれば、チーム内のネガティブ要素を排除…