対面での新人研修が増加 オンライン浸透も「離職率上昇」「経験積めない」 （SankeiBiz）

2022年の新入社員研修を、オンラインではなく対面で行う企業の割合が増えていることが分かった。昨年と比べて、新型コロナウイルス感染防止対策で行動を制限されにくくなったことが背景にあるとみられる。オンライン研修はコロナ禍を機に浸透しつつあるが、若手の離職率上昇などの課題も指摘されている…