中小企業庁の『事業承継マニュアル』によれば、廃業を予定している中小企業のうち、約3割は廃業の理由に「後継者の確保が難しい」を挙げています。事業承継のトレンドが「親族内承継」から「第三者承継」へとシフトしつつある今、社外で後継者を確保し、スムーズに事業承継を行うためのポイントを見ていきましょう。
中小企業庁の『事業承継マニュアル』によれば、廃業を予定している中小企業のうち、約3割は廃業の理由に「後継者の確保が難しい」を挙げています。事業承継のトレンドが「親族内承継」から「第三者承継」へとシフトしつつある今、社外で後継者を確保し、スムーズに事業承継を行うためのポイントを見ていきましょう。